Taller de Gestión Integral de Oficinas Públicas de Empleo 2020

La Secretaría de Educación, Promoción de Empleo y Producción participó del Taller de Gestión Integral de Oficinas Públicas de Empleo 2020 con el objetivo de desarrollar conceptualmente y de manera integral funciones, servicios básicos y procesos de trabajo.

Está destinado a los coordinadores y al equipo técnico de las oficinas de empleo de las provincias de Neuquén, Rio Negro, Chubut, Santa Cruz, La Pampa y Tierra del Fuego.

Una jornada de dos días donde se trabajó sobre el abordaje de los aspectos Centrales los Servicios Públicos de Empleo, Organización Interna de las Unidades de Empleo y Oficinas de Empleo, Atención de los usuarios y articulación Institucional.

La Subsecretaría Valeria París señaló que “estos encuentros son esenciales para poder fortalecer y reforzar el funcionamiento de las Oficinas de Empleo, además se generan vínculos más estrechos con otras oficinas de la región y nos da la posibilidad de conocer de qué manera se está trabajando para enriquecernos mediante el diálogo y la construcción de saberes”

Cabe señalar que desde el 2005, El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación (MTEySS), promueve la creación y fortalecimiento institucional de Oficinas de Empleo, en el marco de la Ley Nacional de Empleo No24.013 que se inscribe en la perspectiva de la construcción y puesta en marcha de la Red Nacional de Servicios Públicos de Empleo.

En ese contexto, la Subsecretaría de Articulación Territorial, a través de la Dirección de Atención al Ciudadano y Servicios de Empleo viene desarrollando múltiples acciones con el objetivo de brindar apoyo y asistencia técnica a las áreas integrantes de la Red orientada a ampliar las posibilidades de acceder a las oportunidades de oficio que se van generando en las localidades.

Estas políticas han promovido un importante trabajo de los municipios en la atención de los trabajadores y el aprovechamiento de las políticas activas generadas a nivel nacional, consolidándose como un actor fundamental en las estrategias de promoción del trabajo y la vinculación con el entramado productivo local.

De esta manera, la Red se constituye en una de las formas en las que el Estado asume el compromiso de asegurar la integración social garantizando el derecho al trabajo, particularmente, de quienes se encuentran en contextos de mayor vulnerabilidad social.

La Municipalidad de Zapala brinda diferentes servicios -a través de su Oficina de Empleo-, para facilitar la inserción de sus ciudadanos en el mercado laboral como asistencia y preparación, definición de perfil ocupacional, detección de oportunidades en el marco laboral local, asesoramiento para un mejor desempeño en entrevistas y se brinda apoyo a las personas interesadas en trabajar de forma independiente, analizando su perfil emprendedor y las posibilidades de desarrollar su propio  emprendimiento.

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